#DeepEvolvement community: pioniers en trekkers bekwamen zich

Overal ontstaan initiatieven en bijeenkomsten van pioniers, kantelaars, grensverleggers, firestarters en intrapreneurs. Mensen die niet aan de zijlijn staan, maar vanuit persoonlijk engagement mee bouwen aan een betere wereld. Samen vormen ze de kiemen van een nieuw middenveld: een beweging van betrokken burgers die bestaande systemen in vraag durven stellen en nieuwe perspectieven en praktijken ontwikkelen.

Deze communities werken gelaagd. Ze creëren een veilige, huiselijke en verbindende omgeving waarin mensen zichzelf ontwikkelen terwijl ze bezig zijn met maatschappelijke uitdagingen. #DeepEvolvement: je persoonlijke ontwikkeling is onlosmakelijk verbonden met je zinvolle engagement. Je groeit door wat je in de wereld in beweging wilt brengen.

In onze bijeenkomsten werken we bewust aan twee complementaire doelen. Het eerste is persoonlijke ontwikkeling. Want wie iets ten goede wil veranderen in een organisatie, een gemeenschap of de vrije markt, heeft meer nodig dan kritiek of goede bedoelingen. Je hebt moed nodig, veerkracht, uithoudingsvermogen en het vermogen om met onzekerheid om te gaan.

Gaandeweg krijgen we zicht op een hedendaags persoonlijkheidsprofiel: dat van de pionier. Iemand met een scherpe, vaak kritische blik op de wereld, die tegelijk vanuit liefde, betrokkenheid en soms met veel twijfel blijft zoeken naar betere manieren om samen te leven en te werken. Dat engagement brengt je onvermijdelijk ook bij jezelf: eigen angsten, eenzaamheid, woede, onmacht, verdriet en mislukkingen. Hoe blijf je trouw aan wat je belangrijk vindt zonder jezelf te verliezen? Hoe blijf je in beweging wanneer de vooruitgang traag gaat of je omgeving niet mee wil?

Een tweede eigenheid van onze bijeenkomsten is dat we verder gaan dan verbinding alleen. Verbinding is belangrijk, maar we willen vooral groeien in de bekwaamheid die nodig is om te floreren op de Plek der Moeite: precies daar waar je engagement schuurt, waar oude patronen weerstand bieden en waar verandering vraagt om iets nieuws in jezelf én in je omgeving.

Daarvoor laten we ons inspireren door de #WickedSkills: modellen, methoden en praktijken die ons helpen om op verschillende niveaus vaardiger te worden. We leren bewuster met onszelf omgaan, de persoonlijke ontwikkeling van anderen ondersteunen, onze interpersoonlijke vaardigheden versterken en met meer inzicht en slagkracht reageren op complexe systemen. De wereld heeft niet alleen mensen nodig die verandering willen, maar ook mensen die leren hoe ze die verandering kunnen dragen, vormgeven en volhouden.

In maart 2027 organiseren we onze volgende bijeenkomst.
Ilona Plichart Maarten Van Damme Katrine Sauer Hendrickje Luyten Jackie Fede Paul Vlootman